西日本エリアから、
最適人材を。
JR西日本グループの
ネットワークで、
採用コストも削減。
お電話でも問い合わせ可能です。
下記の番号までお電話ください。
営業時間:9:30~18:30
こんなお悩みありませんか?

が
そんなお悩みを解決します!
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広域から人材を確保。
これまでにないアプローチで人が集まる!鉄道ネットワークを活用し、就業先までの移動費を当社グループが一部負担することで、
広域からの人材確保が可能になります。地域にとらわれない採用が実現できます。 -
無料で求人掲載。採用コストを削減!
求人内容を丁寧にヒアリングし、当社が求人原稿を作成。求人サイト「JOBJOBGO」へ無料で掲載いたします。求人掲載料はもちろん、原稿作成・管理・応募対応などの業務負担も軽減でき、採用にかかるトータルコストを削減できます。
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繁忙期だけの人材確保にも柔軟に対応!
人材派遣サービスのため、短期間でのご利用にも対応可能です。
お客様の課題に寄り添い、最適な形で人材をご提案・ご提供いたします。
の特徴
FEATURE
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就業先までの移動費用を
JR西日本グループが一部負担JR西日本グループの強みを活かし、働き手の方が就業先までの移動にかかる費用を、当社グループが一部負担いたします。
※対象はJR西日本の鉄道利用に限ります。 -

求人サイト「JOBJOBGO」に
無料掲載当社が運営する求人サイト「JOBJOBGO」に、求人情報を無料で掲載いたします。さらに、会員数1,000万人を超える「WESTER」会員向けにも定期的に求人情報を発信しており、特に西日本エリア在住の働き手に広く訴求することが可能です。
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求人原稿の制作・管理は
すべてお任せお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、それに基づいて求人原稿の作成・投稿・管理を当社が一括して対応いたします。応募状況に応じて、原稿の修正や改善提案も行い、より効果的な採用活動をサポートします。
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JR西日本グループの強みを
活かした高い採用実績働き手の方には、JR西日本の鉄道利用に限り、就業先までの交通費を無料※で提供。さらに、就業実績に応じて「WESTERポイント」を付与することで、多くの働き手に支持されるサービスとなっています。
※対象はJR西日本の鉄道利用に限ります。
ご利用の流れ
FLOW-
求人のご相談/ご依頼
まずは、事業内容やサービス内容、ご希望の条件、お悩みごとなどについて、丁寧にヒアリングさせていただきます。
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求人原稿の作成・掲載
ヒアリング内容をもとに、当社にて求人原稿を作成し、求人サイト「JOBJOBGO」へ掲載いたします。
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人材のマッチング
お伺いした条件に基づき、貴社に最適な人材をマッチングいたします。
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入職までのサポート
当日の交通機関の手配や必要事項のご連絡など、入職から就業終了まで、安心してご利用いただけるようサポート いたします。
このような事業者様に使われています!

テーマパーク

ホテル・旅館

レジャー施設
(キャンプ場・スキー場 等)

農業・水産加工業
レストラン
初回限定、
お試しキャンペーン開催中
派遣手数料無料
JR西日本エリアの
交通費無料※
- キャンペーン対象は、モニターとしてアンケートなどのご協力をお願いいたします。
また、キャンペーンは同一企業による複数の施設利用も可能です。 - 本キャンペーンは予告なく終了することがございます。
実際にご利用いただいている企業の声
COMPANY VOICE宮島(広島県)の旅館
年末年始の繁忙期に柔軟対応いただきました
年末年始を含む1週間の繁忙期に利用しました。直前の依頼にも関わらず、2名のスタッフを派遣いただき、無事に繁忙期を乗り越えることができました。
城崎温泉(兵庫県)の旅館
JR西日本グループの安心感とコストメリットが魅力でした
JR西日本グループのサービスという点に安心感があり、依頼を決めました。JR西日本の鉄道利用であれば交通費の負担が少なく、採用コストを抑えられる点も大きな魅力です。
白馬(長野県)の
ホテル
即戦力人材の紹介で、現場がスムーズに回りました
慢性的な人材不足の中、JOBJOBGOを知り、求人掲載が無料ということでお願いしました。リゾートバイト経験者をご紹介いただき、即戦力として現場で活躍してくれたので大変助かりました。
箱根(神奈川県)の
ホテル
長期スタッフの定着にもつながりました
長期のマルチスタッフを依頼しました。営業担当の方がスタッフのフォローを丁寧にしてくださり、就業環境に不安を感じていたスタッフも安心して働けるようになり、長期での定着につながりました。
実際に働いた方からの声
STAFF'S VOICE岡山在住の大学生
夏休み期間中に白浜エリアで観光しながら、住んでいる地域より高い時給で働くことができ、旅行とバイトの両面を楽しめました!
大阪在住の大学院生
これまで行ったことのない街で、初めて出会った人と話したり、ご当地の食べ物をたべたり、就活前にこれまでの価値観を変えるような経験ができました。
よくある質問
FAQ就業期間は、制限がありますか?
はい、労働者派遣法に基づき、同一の派遣先における派遣期間には原則として最長3年の制限があります。
ただし、業務内容や契約形態によって例外もございますので、詳細はご相談ください。
登録費用や求人掲載費は発生しますか?
当社へのご登録や求人情報の掲載に関して、基本的に費用はいただいておりません。
初期費用ゼロで人材募集を開始いただけますので、まずはお気軽にご相談ください。
派遣スタッフの交通費の負担について教えてください。
派遣スタッフの交通費につきましては、派遣先の企業様にもご負担いただいております。原則として、移動費の半額程度をご負担いただき、上限は10,000円までとさせていただきます。なお、対象となる交通機関はJR西日本グループの鉄道およびバスに限ります。
派遣スタッフの滞在先(宿泊施設)の手配はどうなっていますか?
派遣先の企業様に、寮や社宅などの宿泊施設をご用意いただいております。
滞在中の食事は提供が必要になりますか?
食事の提供については、派遣先の企業様のご判断により、自由に設定いただけます。提供の有無はもちろん、内容や頻度なども柔軟にご対応いただけます。なお、食事付きの案件はスタッフの応募意欲や定着率の向上につながる傾向がございますので、ご検討の際はお気軽にご相談ください。
お試しキャンペーンは複数名の派遣依頼にも適用されますか?
はい、お試しキャンペーンは複数名のご依頼にも適用可能です。ただし、人数や職種、派遣期間などの条件によっては、適用範囲が異なる場合がございます。詳細は事前にご相談いただければ、最適なプランをご提案いたします。
経験者の派遣は可能ですか?
はい、可能です。当社では観光業界やリゾート施設での勤務経験を持つスタッフも多数登録しております。
職種や業務内容に応じて、即戦力となる人材をご紹介いたします。ご希望のスキルや経験年数などをお伺いしたうえで、最適な人材をご提案いたしますので、まずはお気軽にご相談ください。
派遣スタッフの雇用形態はどうなっていますか?
派遣スタッフは、当社との雇用契約を結んだ上で、派遣先企業にて業務を行います。
雇用形態は主に「有期雇用契約」となり、契約期間や勤務条件は派遣先のニーズに応じて柔軟に設定可能です。
社会保険や労働条件についても、法令に基づき適切に対応しておりますのでご安心ください。
リゾートバイトの経験者は登録していますか?
はい、リゾートバイト経験者やリピーターの方が多数登録されています。
半年後など、先々の人材募集にも対応できますか?
はい、先々の人材募集にも対応可能です。お気軽にご相談ください。
人材紹介と人材派遣、どちらのサービスですか?
お客様のニーズに応じて、人材派遣・人材紹介のいずれにも対応いたします。
実際に稼働したスタッフの職種にはどのようなものがありますか?
ホテル・旅館での接客スタッフや清掃スタッフなどで多くご利用いただいています。また、一次産業やレジャー施設などでの業務にも対応しております。
初回限定、
お試しキャンペーン開催中
派遣手数料無料
JR西日本エリアの
交通費無料※
- キャンペーン対象は、モニターとしてアンケートなどのご協力をお願いいたします。
また、キャンペーンは同一企業による複数の施設利用も可能です。 - 本キャンペーンは予告なく終了することがございます。
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